Corsi di paghe e contributi a Napoli
I corsi di paghe e contributi a Napoli sono offerti per formare addetti da inserire nel settore della contabilità e dell’amministrazione, al fine di possedere le adeguate conoscenze per calcolare la retribuzione e tutti gli adempimenti legali, fiscali e contributivi. Alcuni vengono destinati anche a coloro che vogliono perfezionare le proprie competenze attraverso esercitazioni e simulazioni pratiche.
Corso di esperto paghe e contributi
GESFOR propone un corso gratuito per formare figure professionali esperte nell’amministrazione del personale e nell’elaborazione delle retribuzioni. Il corso è articolato in modo da offrire una conoscenza mirata del processo di amministrazione di base, relativo alle paghe e ai contributi, e da fornire una panoramica sui princìpi che regolano il campo amministrativo. La durata delle lezioni è di 2 mesi.
Corso paghe e contributi con software
Il corso organizzato da CampaniaFutura è rivolto a coloro che hanno acquisito le competenze di base in materia di paghe e contributi. La natura delle lezioni è esclusivamente pratica: fin da subito l’allievo avrà la possibilità di svolgere esercitazioni su software e dovrà simulare assunzioni e/o cessazioni del rapporto di lavoro. Elaborerà quindi i cedolini dei dipendenti e curerà tutti gli aspetti di adempimenti mensili e annuali. La durata del corso è di 30 ore, suddivise in 6 giorni.
Corso di base addetto paghe e contributi
Il corso annuale di ACIIEF è destinato a coloro che vogliono lavorare in azienda in qualità di Addetto paghe e contributi, relativamente all’area delle Risorse umane o amministrativa, nonché presso studi commerciali e/o consulenti del lavoro. Il corso affronta le seguenti materie: moduli di base, ambito normativo, ambito fiscale, ambito specifico. Una parte delle ore è dedicata a esercitazioni pratiche.
Corso pratico di paghe e contribuiti
PM Formazione offre un corso destinato ai giovani in cerca di lavoro qualificato, oltre che ai tirocinanti in studi professionali e al personale amministrativo. L’obiettivo è di fornire gli strumenti necessari per una corretta e precisa elaborazione di una busta paga, attraverso l’analisi delle singole voci retributive, nonché per la gestione del personale nel rispetto dei tempi, dei modi e degli obblighi di legge. La durata complessiva del corso è di 36 ore, suddivise in incontri serali due volte alla settimana.